Assumption Map
Et enkelt kort til at placere antagelser efter usikkerhed og konsekvens, så teamet bliver enige om, hvad der skal testes først.
En læringskultur starter med generøsitet. Her finder du de ressourcer, du skal bruge for at starte jeres rejse – fra den bog, der definerer filosofien, til de skabeloner, I kan bruge i morgen.

Dette er ikke en bog om innovation; det er en bog om læring. Den er et praktisk, pædagogisk og psykologisk sikkert system til at erstatte analyse med handling. Bogen giver dig et fælles sprog, et robust 6-faset framework og de praktiske værktøjer, der tager dig fra uklar idé til datadrevet beslutning.
Download de centrale skabeloner fra bogen. Brug dem til at facilitere jeres første "Problem-workshop" og designe jeres første, sikre eksperiment.
Kortlæg jeres antagelser og find det vigtigste at teste først.
Omsæt jeres gæt til en skarp, testbar hypotese (HVIS-SÅ-FORDI).
Dokumentér jeres læring og byg organisationens hukommelse.
Vi deler de skabeloner og modeller, vi selv bruger i workshops og forløb. De er lavet til at kunne printes, udfyldes i et team og bruges som beslutningsgrundlag.
Et enkelt kort til at placere antagelser efter usikkerhed og konsekvens, så teamet bliver enige om, hvad der skal testes først.
En struktur til at formulere hypoteser med målgruppe, forventet effekt, målemetode og succesgrænse.
Et format til at fastholde resultat, tolkning og beslutning, så læringen kan deles videre.
Bogen om kulturforandring i praksis, med cases og metoder fra danske organisationer.
Alle ressourcer er gratis og kan bruges uafhængigt af platformen.